Plano Verão da Coca-Cola FEMSA prevê 400 contratações no Paraná

A Coca-Cola FEMSA Brasil vai contratar mais de 400 temporários no Paraná nos próximos seis meses, para dar conta do consumo maior no verão e nas festas de fim de ano. As vagas fazem parte do Plano Verão, programa anual de reforço da operação que a companhia aplica nos sete estados onde tem estrutura, em áreas que vão da manufatura e das operações ao comercial e ao administrativo.

Onde ficam as vagas

Nas fábricas e nos centros de distribuição, os cargos abertos incluem operador de máquina, motorista entregador, auxiliar de entregas e ajudante operacional. A empresa tem planta em Curitiba e Maringá, e centros de distribuição espalhados pelo estado — entre eles Ponta Grossa, Cascavel, Foz do Iguaçu, Cambé, Araucária, Pato Branco, Guarapuava e Cianorte —, com contratações que alcançam também municípios vizinhos a essas cidades.

Na área comercial, as vagas são de promotor e vendedor, para Curitiba e a região metropolitana, cidades do interior e o litoral, incluindo Paranaguá, Matinhos e Pontal do Paraná. Parte das oportunidades é afirmativa, reservada a mulheres e a pessoas com deficiência, e as candidaturas são feitas pelo site da companhia, segundo o Bem Paraná.

A diretora de recursos humanos da Coca-Cola FEMSA Brasil, Flávia Campos, afirmou que o programa prepara a empresa para "um dos períodos mais movimentados do ano" e, ao mesmo tempo, amplia a oferta de trabalho temporário nas regiões onde ela atua.